フランスでアルバイトはできるか：留学生・ワーホリ・家族・パートタイムの決まり
最終確認：2026年11月11日
フランスに留学中やワーホリ中にアルバイトはできるのか。何時間まで働けるのか。家族の滞在許可ではどうか。フランスでは、働けるかどうかと働ける時間は、持っている滞在許可で決まります。この記事では、Service-Public.fr・労働法典（Code du travail）をもとに、留学生の年964時間、ワーキングホリデー、家族、パートタイムの最低週24時間の原則、時給の決まりをまとめます。
この記事のポイント
- 留学生（VLS-TS étudiant・学生の滞在許可）は、労働許可なしで年964時間まで働けます。それを超えるには雇用主が労働許可を取る必要があり、超えて働くと滞在許可の更新を断られることがあります。
- 留学生を雇う雇用主は、働き始める2営業日前までに県庁へ届け出ます。ワーホリのビザ（visa vacances-travail）は、雇用主の労働許可が要りません。
- パートタイムは原則として週24時間以上ですが、26歳未満の学生は本人の希望で短くできます。時給は SMIC（2026年6月から €12.31、総額）以上です。
結論：滞在許可によって働ける範囲が違う
| 滞在許可 | アルバイト | 主な条件 |
|---|---|---|
| 留学生（VLS-TS étudiant・carte de séjour « étudiant »） | できる | 年964時間まで労働許可なし。超えるときは雇用主が労働許可を取る |
| ワーキングホリデー（visa vacances-travail） | できる | 雇用主の労働許可は不要（年齢・期間はワーホリの記事） |
| 家族の滞在許可 | 種類による | 帯同家族は働けるかの記事 |
| 短期滞在（ビザなしの90日以内） | 原則できない | 観光で入国してアルバイトはできない（例外は短期入国の記事） |
| 研修生（stagiaire）・訪問者（visiteur）の滞在許可 | できない | Service-Public.fr で就労できない滞在許可とされている |
留学生：年964時間まで
- 長期滞在ビザ（VLS-TS étudiant）か学生の滞在許可（carte de séjour « étudiant »）があれば、労働許可（autorisation de travail）なしで年964時間まで働けます。これは法定の年間労働時間の60%です
- 1年は、滞在許可が出た日か VLS-TS を有効化した日から数えます（例：2025年9月1日に出た場合は2026年8月31日まで）
- 964時間を超えて働くには、働き始める前に雇用主が労働許可を取る必要があります。許可なく超えると、滞在許可を取り消されたり、更新を断られたりすることがあります
- 雇用主は、雇う前に会社の所在地の県庁（préfecture）へ名前を書いた届け（déclaration nominative）を出します。働き始める2営業日前までです（労働法典 L.5221-9条など）
- 学生の滞在許可では、マイクロ起業家（auto-entrepreneur）として働くことはできません
- 6か月の短い留学では労働許可が必要で、働ける時間も期間に合わせて短くなります（例：6か月なら482時間）
964時間はどれくらいか
1年52週で割ると、平均で週18.5時間ほどです（この記事で計算）。夏休みに多く働き、学期中は少なくするなど、年の合計で数えます。
ワーキングホリデー
- 日仏ワーキングホリデーのビザ（visa vacances-travail）では、フランスで働けます。雇用主は労働許可を取る必要がありません（Service-Public.fr）
- ワーホリは休暇が主な目的のビザです。年齢・期間・資金などの条件はワーホリの記事にまとめています
- 給与は SMIC 以上で、労働法・労働協約は国籍に関係なく同じように適用されます
家族の滞在許可
配偶者や家族として滞在する人が働けるかは、滞在許可の種類で違います。タレント（talent）の家族の滞在許可（talent famille）や、居住者カード（carte de résident）などは働ける許可を兼ねていて、雇用主の労働許可は要りません。くわしくは「帯同家族は働けるか」の記事を見てください。
帯同家族は働けるか →家族の滞在許可ごとの就労の可否をまとめています。パートタイムの決まり：原則週24時間以上
- フランスのパートタイム（temps partiel）は、労働協約などで別の決まりがない限り、週24時間（または月に直した時間）以上が原則です（労働法典 L.3123-27条）
- 26歳未満の学生は、本人が希望すれば、勉強と両立できる短い時間にしてもらう権利があります（労働法典 L.3123-7条）
- ほかにも、本人の書面の理由（家庭の事情・仕事の掛け持ち）での申し出、7日以内の契約、休んでいる人の代わりの有期契約などは、24時間より短くできます
- パートタイムの雇用契約は書面で、週か月の労働時間と、その割り振りを書くことになっています
時給は SMIC 以上
- アルバイトでも、時給は SMIC 以上です。2026年6月1日から時給 €12.31（12.31ユーロ、総額）、手取りの目安は €9.74 です
- 18歳未満で職歴6か月未満の人は減額でき、17歳は €11.08、16歳以下は €9.85 です
- 飲食・ホテル・小売などの労働協約で、SMIC より高い最低額が決まっていることがあります
- 給与明細（bulletin de paie）は毎回受け取り、働いた時間と合っているか確かめましょう
よくある質問
＋留学生は週何時間まで働けますか？
週ではなく年で決まっていて、労働許可なしで年964時間までです。平均すると週18.5時間ほどです。
＋964時間を超えて働くとどうなりますか？
超える前に雇用主が労働許可を取らなければいけません。許可なく超えると、滞在許可を取り消されたり更新を断られたりすることがあります。
＋ワーホリで働くのに労働許可は要りますか？
要りません。ワーホリのビザ（visa vacances-travail）では、雇用主が労働許可を取らずに雇えます（Service-Public.fr）。
＋週10時間だけのアルバイトはできますか？
パートタイムは原則週24時間以上ですが、26歳未満の学生は本人の希望で短くできます。それ以外の人も、書面で理由を示して申し出れば短くできます。
＋観光で入国してアルバイトはできますか？
できません。ビザなしの短期滞在（90日以内）でアルバイトをすることは認められていません。短期入国でできる活動は「短期入国でできること」の記事にまとめています。
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