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ニュージーランドの祝日に働いたときの賃金と代休
祝日が本来働く日かどうか、働いたかどうか、時給と時間を入れると、Holidays Act 2003 にもとづく最低限の賃金と代休の有無を表示します。下に2026年・2027年の祝日の一覧もあります。
その日の給与（最低）
NZ$300
NZ$25×8時間×1.5倍（time and a half）
代休（alternative holiday）
1日もらえる
少しでも働けば丸1日。期限はありません
- 割増祝日に働いた時間には、ふだんの賃金の1.5倍以上が払われます（増えるのは NZ$100）。代休の日には、ふだんの1日分が払われます。
- 代休の使い方代休を取る日は雇用主と合意して決めます。合意できなければ、雇用主が14日以上前に通知して決められます。権利が生まれてから12か月たつと、本人の申し出と合意でお金に換えられます。退職時は精算されます。
Employment New Zealand の祝日の案内（Holidays Act 2003）による法律の最低限の目安です（記事 /nz/guide/public-holidays）。休んだ日の給与は「ふだんの1日分（relevant daily pay）」で、ここでは時給×時間で目安を出しています（計算が難しい場合は平均の日給 average daily pay）。祝日に働かせられるのは、雇用契約に定めがある場合だけです。週末に当たる祝日（元日・ワイタンギデー・アンザックデー・クリスマスなど）は、週末に働かない人には月曜（火曜）に移ります。
2026年・2027年の祝日
「または」とある日は、週末に働かない人には後ろの平日（月曜・火曜）が祝日になります。これとは別に、地域ごとの Anniversary Day があります。
| 祝日 | 2026年 | 2027年 |
|---|---|---|
| 元日（New Year's Day） | 1月1日（木） | 1月1日（金） |
| 元日の翌日（Day after New Year's Day） | 1月2日（金） | 1月2日（土）または1月4日（月） |
| ワイタンギデー（Waitangi Day） | 2月6日（金） | 2月6日（土）または2月8日（月） |
| 聖金曜日（Good Friday） | 4月3日（金） | 3月26日（金） |
| イースターマンデー（Easter Monday） | 4月6日（月） | 3月29日（月） |
| アンザックデー（Anzac Day） | 4月25日（土）または4月27日（月） | 4月25日（日）または4月26日（月） |
| 国王誕生日（King's Birthday） | 6月1日（月） | 6月7日（月） |
| マタリキ（Matariki） | 7月10日（金） | 6月25日（金） |
| レイバーデー（Labour Day） | 10月26日（月） | 10月25日（月） |
| クリスマス（Christmas Day） | 12月25日（金） | 12月25日（土）または12月27日（月） |
| ボクシングデー（Boxing Day） | 12月26日（土）または12月28日（月） | 12月26日（日）または12月28日（火） |
| 地域 | 2026年 | 2027年 |
|---|---|---|
| オークランド（Auckland） | 1月26日（月） | 2月1日（月） |
| ウェリントン（Wellington） | 1月19日（月） | 1月25日（月） |
| カンタベリー（Canterbury、クライストチャーチ） | 11月13日（金） | 11月12日（金） |
| オタゴ（Otago、クイーンズタウン・ダニーデン） | 3月23日（月） | 3月22日（月） |
よくある質問
＋祝日に働くと賃金はいくらになりますか？
働いた時間に、ふだんの賃金の1.5倍（time and a half）以上が払われます。
＋代休はもらえますか？
その祝日が本来なら働く日（otherwise working day）で、少しでも働けば、代休（alternative holiday）が丸1日もらえます。本来休みの日に働いた場合は、1.5倍の賃金だけで代休はありません。
＋祝日が週末に当たったら？
元日・元日の翌日・ワイタンギデー・アンザックデー・クリスマス・ボクシングデーは、週末に働かない人には月曜（または火曜）に移ります。週末に働く人は、その週末の日が祝日です。