台湾の就業金卡（Employment Gold Card）：条件・12分野・費用・申請と延長
最終確認：2026年11月9日
就業金卡（Taiwan Employment Gold Card）は、特別な専門性を持つ外国人のためのカードです。会社が申請するふつうの就労許可と違い、本人が申請し、どの会社でも働けて、転職しても有効期限は変わりません。この記事では、外國專業人才延攬及僱用法（外国専門人材延攬及雇用法）と、国家発展委員会の就業金卡の公式サイト（Taiwan Employment Gold Card Office）をもとに、条件・費用・申請の流れを整理します。
この記事のポイント
- 就業金卡は、就労許可・居留ビザ・居留証・再入国許可の「4つが1枚」になったカードです。有効期間は1〜3年で、条件を満たせば延長できます。
- 12分野のどれか1つで基準を満たす必要があります。経済・デジタル分野には「直近の月給 NT$16万以上」という基準があります。
- 手数料は海外からの申請で1年 NT$3,700・2年 NT$4,700・3年 NT$5,700（米国籍以外）。審査は全体で60営業日を超えることがあります。
就業金卡とは
外国専門人材延攬及雇用法第9条は、台湾で専門的な仕事をしようとする「外国特定専門人材」が、内政部移民署に直接、就業金卡を申請できると定めています。移民署は勞動部・外交部と合同で審査します。
| 項目 | 就業金卡 | 会社の就労許可 |
|---|---|---|
| 申請する人 | 本人（移民署のオンライン窓口） | 会社（勞動部） |
| 働ける会社 | どこでも（業種の制限なし） | 許可を受けた会社だけ |
| 転職 | カードの有効期限に影響しない | 新しい会社が許可を取り直す |
| 自営・起業 | できる（公式 FAQ） | その許可ではできない |
| 居留証 | カードが兼ねる | 別に申請 |
| 期間 | 1〜3年（延長は1回最長3年） | 最長3年（延長可） |
12の分野と条件の例
就業金卡は12の分野ごとに基準があります。申請は1つの分野・1つの基準で行います（建築分野を除く）。
- 分野：建築・文化芸術・デジタル・経済・教育・金融・国防・科学技術・法律・スポーツ・バイオ・環境
- 公式サイトの「Qualification Check」で、当てはまりそうな基準を調べられます。
| 分野 | 基準の例 |
|---|---|
| 経済 | 直近の月給が NT$16万以上（給与や納税の証明で示す） |
| 経済 | 半導体・光電などの分野で8年以上の経験 |
| 経済 | 広告・プロダクトデザイン・ファッション・デジタルコンテンツなどで8年以上の経験 |
| デジタル | デジタル経済の関連分野で8年以上の経験（推薦状か、上級職・受賞などの証明） |
| デジタル | デジタル経済の仕事で、直近の月給が NT$16万以上 |
| デジタル | QS・THE・US News の上位500校の博士 |
ほかの分野にも、それぞれ職歴・受賞・資格などの基準があります。月給の基準は分野によってあるものとないものがあるので、自分の分野のページで確認してください。
手数料
| 申請する人 | 1年 | 2年 | 3年 |
|---|---|---|---|
| 外国のパスポート（米国籍以外） | NT$3,700 | NT$4,700 | NT$5,700 |
| 台湾で居留証を持っている人（国内申請） | NT$1,500 | NT$2,500 | NT$3,500 |
| 延長（外国のパスポート） | NT$1,500 | NT$2,500 | NT$3,500 |
手数料は結果にかかわらず返金されません。クレジットカードで払う場合、振込手数料は政府が負担します。
申請の流れ
- 移民署の「外国専門人材オンライン申請プラットフォーム」でアカウントを作り、情報を入力して書類をアップロードし、手数料を払う。
- 資格審査（関係する主管機関が審査）。
- 海外から申請した人は、審査後にパスポートの原本を台湾の在外公館などに持って行き、確認を受ける（約7営業日）。その後、移民署の審査が1〜2週間ほど。
- 許可されたらメールで通知。海外の人は「海外許可証明」を印刷して入国し、入国の翌日から30日以内に台湾の移民署の服務站でカードを受け取る。
- 主な書類：残り6か月以上あるパスポートのカラー写し、6か月以内の2インチのカラー写真、選んだ基準を証明する書類。
- 英語・中国語以外の書類には英語か中国語の訳を付けます。
- 公式サイトでは、書類に問題がなくても全体で60営業日を超えることがあるとしています。不足があれば、30日以内（海外でしか取れない書類は6か月以内）に補います。
延長と期限が近いとき
- 延長は、期限の4か月前から申請できます。最後の1か月はシステムが受け付けないため、遅くとも1か月前までに出すよう案内されています。
- 延長でも再申請でも、その時点で就業金卡の条件を満たしている必要があります。元の基準に当たらなくなったら、ほかの基準で申請できるかを確認します。
- 延長しない場合は、会社に就労許可を申請してもらって就労の居留証に切り替える方法や、求職のための居留（働けない）を申請する方法が案内されています。
税・年金・家族
- 税：外国特定専門人材が条件を満たすと、年 NT$300万を超える給与所得の半分が、最初の年から5年間、総合所得税の課税対象から外れます（外国専門人材延攬及雇用法第22条）。カードの分野と実際の仕事が合わないと、この優遇は受けられません（公式 FAQ）。
- 年金：カードを持つ人は労工退休金の新制度の対象で、会社は月給の6%以上を積み立てます（公式 FAQ）。
- 健康保険：居留証（就業金卡を含む）を持つ専門人材とその家族は、ふつうの「6か月の居住」を待たずに全民健康保険に入ります（同法第23条）。
- 家族：外国特定専門人材の配偶者は依親居留を受ければ勞動部に就労許可を直接申請できます（同法第15条）。両親は最長1年の訪問のビザの対象です（同法第20条）。
よくある質問
＋就業金卡は内定がなくても申請できますか。
就業金卡は本人が申請するもので、会社の申請は要りません。公式 FAQ では、カードは業種の制限のない「オープンな就労許可」で、自営や起業もできるとされています。条件は分野ごとの基準を満たすことです。
＋月給 NT$16万の基準はすべての分野にありますか。
いいえ。経済・デジタルなどの分野ページにはありますが、分野によって基準は違います。職歴・学位・受賞などで申請する基準もあります。
＋就業金卡は何年もらえますか。
1年・2年・3年から選びます。延長は1回最長3年で、そのつど条件を満たしている必要があります。
＋転職したらカードはどうなりますか。
公式 FAQ では、転職しても有効期限は変わりません。ただし、仕事がカードの分野と合わないと税の優遇を受けられなくなります。
＋申請から受け取りまでどのくらいかかりますか。
公式サイトでは、書類に問題がなくても全体で60営業日を超えることがあるとしています。早めの申請が安心です。
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